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51的江湖 | 部门重组,谁会出局?

2015/04/03
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正月十五雪打灯,优美的语句,带给人无限的遐想:元宵佳节,红灯高挂,轻盈的雪花与柔和的灯光共舞。然而雪大了,会怎样?

2007年,元宵节,暴风雪袭击了沈阳城。

50年一遇的暴雪,又一次刷新了这座城市的历史记录。晚饭过后,多家电视台同时滚动播出着风雪肆虐后的城市全景和各个角落:童话般的冰雪世界里,交通瘫痪了:车辆凝固成了雕像,凌乱地洒在街头巷尾;路上的行人如蚁群般地蠕动,没有了交通工具,行走无疑是最佳的出行方式;消防官兵正对被积雪压垮的大厅实施救援,折断的大树任性地躺在马路中间,醒目的滚动新闻提醒着所有人,蔬菜的价格的大幅上扬……

华容放下手中的遥控器,走到厨房,打开了冰箱的门,清点了一下储备物资,松了一口气:还好足够满足一家人两天的需求。顺手冲了一杯咖啡,一边搅拌一边走向沙发。

女儿拿着手机,递了过来,“妈妈,刚才手机响了一声,好像是短信。”

没错,是短信,来自校信通的信息,自从开通了校信通业务后,华容的手机每天都会定时收到来自女儿班主任老师的信息,诸如作业情况、注意事项等,但是这次的时间与平时不同,内容更是令人吃惊:接到上级通知,明天全校停课一天,后天是否上课,请家长留意最新的信息。

“淼淼,老师说明天学校停课一天,你一个人在家可以吗?”
“应该可以吧,我已经上二年级了”,停了一下,若有所思,又说“学校放假了,妈妈的单位如果也放假就好了,这样,淼淼就不孤单了”。

华容笑了,把女儿搂在怀里,心想:8岁的孩子,反应够快的,满脑子的小心思,先说不害怕,又说怕孤单。正准备安慰她,手机又响了,来电显示“岳海”,来不及思索,按下了接听键。

 

“岳总,你好!”
“你好,华工!”,话筒里传来了岳总的声音,与平时的语气有所不同,这次有些低沉,没有平日的寒暄,“有个最新的通知,由于天气原因,明天公司放假一天,如果有变动,另行通知。”

“好的,知道了”,嘟嘟,对方挂掉了电话。


华容觉得有些怪异,但一时又说不出来,哪里不对。不过,眼下的问题解决了,明天可以在家里陪宝贝女儿。

“淼淼,告诉你一个好消息,妈妈明天也放假一天”,“耶!太好了”,还没等话说完,女孩从沙发里蹦了出来,边说边跑向自己的房间,“我先去检查作业,然后明天玩一整天,滑冰和打雪仗……”。


看着女儿消失的背影,华容拨通了老公的电话:“我们公司明天放假,你们怎么样?”
“我们可能加班,这场雪太大了,动力处的人全体候命,今晚不回家了。”

这场雪的影响力和破坏了太大了,同时也造就了异常美丽的风景,公园里的没膝的积雪,成了孩子们的乐园:挖开的通道,成了迷宫般的雪墙,没有挖开的地方是厚厚的雪毯,软软的,扑上去,只留下一个人字形的印迹……

然而公司里的事件,远比这场雪更具震撼力。

周二的早上,员工们陆陆续续来到公司,开机、泡茶、整理桌面、聊着雪后的见闻,8:30分,OA里弹出一条重量级消息:由于工作需要,原公司总经理林星调到北京总部,由岳海接任代理总经理。

岳海,原事业部的总经理,现任代理总经理,而华容的上级领导是技术中心的陈岩,这就是她在前天接到通知的时候感觉怪异的地方,跨部门通知员工,非常不符合公司的常规,除非……部门重组,想到这里,华容打了个寒颤,坐下来,盯着显示器,生怕错过什么重大的信息。

 

果然,第二条消息弹出,验证了她的猜想,部门重组,建一个,解散一个:

1、新建科技部,主任为原技术中心负责人陈岩,副主任为李静;
2、原技术中心划归事业部,原技术总监燕飞,担任公司总工程师
3、原技术中心其他人员,划归到事业部。

完美的布局,兵依旧是兵,将依旧是将,只不过了换了一个头衔。但改组后的格局发生了变化:新任的代理总经理,解散了一个部门,孤立了某些人,拉拢了某些人,同时,又扩充了原来属于自己的编制。

“无所谓,只不过是换了一个部门的名称,工作照旧做。岳海原本不甘心屈尊事业部,但愿这次可以大有作为”。想到这里,喝了一口茶,放下杯子,继续埋头自己的事情。

提到岳海,不得不先从燕飞说起。燕飞是公司元老,也是技术的顶梁柱,绝对的技术权威,岳海是他带出来的第一批工程师,以后依次是第二批、第三批…..,公司成立15年来,虽然人来人往无数,但是他始终是技术灵魂人物,而岳海逐步地从工程师到项目经理再到部门经理,渐渐地掌控了公司最大的一个团队—事业部。岳海,年轻气盛,而且年富力强,有些时候,难免与某些元老级的人物立场相悖,也会因阻力而无奈,大多数的时候,他便会找燕飞话聊,排解一下苦闷,经过燕飞冷静和睿智的分析及引导,很大程度上,可以帮助岳海走出困境,并且以其在公司的权威性和影响力,潜移默化替岳海消除了某些危机。而燕飞的不妥协,使得公司的高层很不受用,此时岳海也会出面周旋和化解。因此二人的关系极其微妙:师徒、伙伴夹杂着好友。此次的变动,更可以验证这一点,岳海一上任,便将燕飞重新摆到了总工的位置。

这是华容以自己的所见所闻,对二人的分析,分析到这里,不禁暗想:在这个布局里,自己到底是什么角色?在技术中心,华容从职能上说是燕飞的下属,但在工作的交流中,二人的经验相互弥补,定义为工作伙伴更为恰当。因此岳、燕二人的谈话,多数是不背着她的,这么多年,她养成了习惯,在办公室里听到的消息,绝不插嘴,而且消息永远止于自己,也许正是如此吧,这几年来,她听到的东西越来越多,甚至有时候故意回避他们的谈话。这次的变动,貌似与她无关,但是以她的观察和了解,感觉岳海还会有下一步的动作,当然以现在的身份,他们二人再进行谈话的时候,自己绝对不会在现场的。

此次高层的变动,如同这场雪一样,来势凶猛,过后一切井然有序。然而,事情并未到此结束,解散部门只不过是多米诺的第一张骨牌,有了这个新的开始,这个局面彻底改变了,原本打算置身事外的华容,也变得身不由己了。

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本系列为付丽华老师原创故事《51的江湖》连载,故事中有职场,故事中还有技术,最真实的项目案例与大家一起探讨。每周一期,更多内容请查看:

《51的江湖》:以小说体的形式讲解技术


 

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电子产业图谱

1996毕业于华东理工大学自控系,同年7月进入某大型国企担任电气员。2000年转行从事硬件研发相关工作;后从事RFID相关产品的研发、设计,曾参与中国自动识别协会RFID行业标准的起草;历任硬件工程师、主管设计师、项目经理、部门经理;2012年至今,就职于沈阳工学院,担任电子信息工程专业教师,研究方向:自动识别技术。已经出版教材《自动识别技术概论》,职场故事《51的蜕变 》。